17,5% d’accroissement de nos effectifs en 2012

L’année 2012 est une année importante pour le groupe Comexposium : certains salons comme Intermat, le SIAL, Manutention, Equimag sont en effet biennaux voire triennaux.

C’est donc 70 salariés, principalement des commerciaux et communicants, que nous prévoyons d’embaucher, sur les 400 collaborateurs que compte aujourd’hui le groupe. Nos futures recrues se verront ainsi proposer un contrat en CDI, CDD ou contrat d’alternance.

En 2012, l’international est à l’honneur et les candidats devront maitriser parfaitement l’anglais et une seconde langue, parmi lesquelles l’espagnol et l’italien, voire une troisième langue où figurent en premier lieu l’arabe et le chinois.

Pour Joël Couderc, Directeur des Ressources Humaines  « Notre métier est exigeant, aussi nous souhaitons nous démarquer de la concurrence et nous entourer de professionnels qui partagent nos motivations : répondre aux exigences des marchés, satisfaire nos clients et innover  ».

Pour relever l’ensemble des défis liés à ces recrutements, Comexposium favorise tout particulièrement l’embauche de Responsables Commerciaux, que nous souhaitons passionnés de la vente, de la conquête et du challenge afin d’enrichir et de faire grandir les manifestations du groupe au quotidien.